VI设计的流程

VI设计是企业战略的一部分，也是每一个企业成长过程中，必然要走的一条道路。为达到企业形象对外传播的一致性和一贯性，应采用统一设计、统一传播方式，使信息与认知个性化、明晰化、有序化，使媒体化的各种形式在媒体化中的形象统一，从而集中与强化企业形象，给社会大众留下强烈的印象。这样，就可以使社会大众一目了然地了解企业信息，产生认同感，从而达到企业识别的目的。

一、分析企业视觉设计现状的内容包括以下几点

1.收集整理了企业思想的精神内涵和企业总体发展规划。

2.调查了解企业经营范围、所提供的商品、服务等信息。

3.调查了解企业营销状况和市场份额。

4.调查了解企业在社会大众心目中的知名度和美誉度。

5.了解企业经营者对企业整体形象策略的期望和视觉识别风格。

6.了解企业相关竞争对手及本行业的现状等。

7.调查了解企业的市场定位。

二、正式进入VI设计阶段的内容包括以下几点

1.明确企业VI设计的开发目标、重点、要点等。描述设计发展要点，并根据研究结果订立新的方针。

2.探讨企业LOGO要素的概念和草图，即探讨LOGO设计的概念，再从大多数构思出来的设计方案中，选出几个有代表性的LOGO设计方案。企业标志图案展示设计，应用一系列效果图。

3.选择设计和测试设计方案，包括对主要外部关系者、公司内部工作人员的意见调查，然后选出漂亮的造型反映良好的作品。

4.企业标志设计要素精化。选择标识设计方案，进行精细作业，在造型上加以润色，在应用上审视，以利于开发设计。

5.建议提出基本要素和系统。其他基本元素的开发可以与标志元素精致化同时进行，将标志、元素与其他基本设计元素的关系、用法、规定提出方案。编辑基本设计内容和系统手册。

6.关于企业标准应用系统项目的建议。开展名片、文具类、标牌、事务用名称等的应用设计，在这一阶段建立应用设计系统。